L’Echo a publié une très large interview de l’Administrateur Délégué de l’UWE passant en revue les grands dossiers de 2019 et les principaux défis de 2020. Quelques phrases clés : « La Wallonie doit oser se demander quel rôle elle veut ou doit jouer demain en tant qu’État ». « On pourrait privatiser l’ensemble du transport du TEC. C’est un exemple mais il y a des tas de domaines où la Région wallonne pourrait jouer le rôle de donneur d’ordres ». « Là où Willy Borsus a raison, c’est de dire qu’on doit casser les automatismes dans l’octroi des aides aux entreprises ».

» A lire dans L’Echo

Ce week-end, L’Echo a publié une interview conjointe d’Olivier de Wasseige et de son homologue du Voka Hans Maertens à propos de la situation politique fédérale et de ses conséquences. Le 18 décembre, SudPresse consacrait un article à la durée de la crise au fédéral, dans lequel l’Administrateur Délégué de l’UWE y était interviewé à propos de l’impact de cette crise sur les entreprises. «On a besoin d’un gouvernement fédéral le plus rapidement possible, soulignait-t-il. Des matières fédérales, qui touchent notamment à la fiscalité, à la compétitivité salariale ou encore au Brexit, sont très importantes pour les entreprises. Il en est de même pour les compétences partagées entre le fédéral et les régions, comme l’énergie et la mobilité. C’est déjà compliqué quand il y a un gouvernement fédéral. Alors le fait qu’il n’y en ait pas n’arrange rien».

» A lire dans L’Echo et SudPresse

Favoriser la diversité au travail, c’est l’objectif de l’accord signé mercredi à Bruxelles par les huit organisations d’employeurs (Beci, FEB, UCM, Unisoc, Unizo, UWE, Voka et Boerenbond) et Unia, le Centre interfédéral pour l’égalité des chances et la lutte contre le racisme. «Partage de bonnes pratiques et politique de diversité sur mesure doivent déboucher sur un marché de l’emploi plus représentatif de la société et des besoins de la population», espèrent les parties.

» A lire dans L’Avenir et Le Soir
» Consultez le communiqué de presse sur ce sujet

La victoire du parti du premier ministre britannique Boris Johnson peut être vue comme un élément rassurant pour les entreprises wallonnes dans la saga du Brexit. « Ce n’est pas là une interprétation politique. Mais avec ce résultat, nous nous éloignons d’un Brexit dur », commente l’Administrateur Délégué de l’UWE, Olivier de Wasseige.

Dans l’immédiat, le Brexit ne devrait de toute façon rien changer. Du moins pendant la période de transition jusqu’à fin 2020 prévue par l’accord de divorce conclu par Boris Johnson avec Bruxelles afin d’éviter une rupture brutale, chaotique pour l’économie. Mais les entreprises des pays membres auront de toute façon besoin d’un accord. Sans accord, l’impact financier ne sera pas négligeable : « Les exportations vers le Royaume-Uni représentent 6,6 % de nos exportations wallonnes, indique-t-il. Sans compter qu’il y a toute une série d’exportations à destination d’autres pays qui sont au final également exportées au Royaume-Uni, sans être comptabilisées dans ces chiffres… »

Olivier de Wasseige se veut toutefois relativement rassurant : « Nos membres nous ont indiqué être bien préparés. Certains ont peut-être attaqué de nouveaux marchés pour anticiper une éventuelle perte ». Cette stratégie pourrait s’avérer intéressante même en cas d’accord. « C’est vrai que si ça marche et que nous obtenons un bon accord, ça pourrait être une bonne chose pour les entreprises qui augmenteront leur nombre de partenaires ».

» A lire dans SudPresse

Digital et e-commerce, où en est la Belgique ? Lisa Lombardi, Conseillère au Numérique à l’UWE, participait au débat sur LN24, dans le cadre de l’émission « Médias/Tech », en compagnie d’Universem, Kazidomi et Sortlist

» Visionnez le replay sur www.ln24.be

Pour la 12e fois, l’Union Wallonne des Entreprises répond à 12 questions et livre, à destination du grand public, un état des lieux précis et très didactique du secteur privé. Cette brochure permet de mieux comprendre les réalités de l’économie wallonne et de ses entreprises.

» A lire dans Trends Tendances
» Consultez la brochure en pdf ou commandez-la via www.uwe.be/je-veux-savoir

Dirigée par l’OCDE, l’enquête Pisa est menée tous les trois ans de 600.000 jeunes de 15 ans dans 79 pays et permet de suivre l’évolution de l’acquisition de compétences par les élèves. Les derniers résultats confirment une tendance dans l’enseignement francophone. Malgré une légère amélioration en mathématiques, les lacunes pointées en lecture restent interpellantes.

A la lecture de ces résultats, Olivier de Wasseige, l’Administrateur Délégué de l’UWE, se montre inquiet : «Le redressement espéré n’est pas là, dit-il. Les lacunes en lecture sont interpellantes. Nous pouvons remédier aux problèmes de savoir-faire, en partie de savoir-être (discipline…), mais pas à ceux liés aux savoirs de base : ce n’est pas le boulot de l’entreprise d’apprendre à lire !». L’inquiétude est également de mise à l’égard de l’orientation des études : «Seulement 17% des diplômés du supérieur sortent des filières « STEM » (science, technologie, ingénierie et mathématiques) dont on a tellement besoin. Et dans le qualifiant, seulement 4 des 15 options les plus fréquentées mènent à un métier en demande».

Neanmoins, Olivier de Wasseige maintient sa confiance en notre jeunesse : «Je remarque aussi dans ces résultats qu’ils sont bons dans l’utilisation de plusieurs sources, dans les compétences de l’ère numérique. Leurs résultats sont mauvais dans ce qu’ils apprennent à l’école et meilleurs quand ils pratiquent et apprennent seuls… Ils ne sont pas seuls en cause : c’est le système qui doit changer. Et vite !»

» A lire dans La Libre, SudPresse, L’Echo, Le Soir
» Voir l’interview d’Olivier de Wasseige à ce sujet sur RTLPlay (BelRTL)
» Extraits du débat « A votre Avis » (RTBF) à ce sujet sur www.vivreici.be

Le 28 novembre, Olivier de Wasseige était l’invité d’Arnaud Ruyssen pour le débat «CQFD» de l’émission «Soir Première» sur la Première (radio) et sur la Trois (télé), débat autour de la question « Amazon, Alibaba ou Zalando vont-ils tuer le commerce wallon ? ». L’Administrateur Délégué de l’UWE y a commenté, aux côtés de Myriam Delmée, Présidente du SETCa, l’impact de l’implantation en Wallonie du géant chinois de l’e-commerce.

» Lire la retranscription des échanges ou revisionner l’émission sur RTBF-Info
» Lire l’interview d’Olivier de Wasseige sur ce sujet dans le magazine Moustique

Le 28 novembre, Olivier de Wasseige invité en direct sur LN24 pour débattre avec Inter-Environnement Wallonie de la décision du Gouvernement wallon à propos de la contribution régionale au Plan Energie Climat 2030.

» Plus d’infos à ce sujet sur LN24

Comment va la Wallonie ? Pas bien, mais c’eut pu être pire. C’est un peu le constat tiré par l’Union Wallonne des Entreprises, dans le cadre de son traditionnel baromètre conjoncturel semestriel, auquel la presse (écrite, radio et télévisée) a fait largement écho.

À l’instar de la conjoncture internationale, le ralentissement s’est renforcé en Wallonie au premier semestre 2019. «Dans des proportions plus importantes qu’attendu, puisque les entrepreneurs sondés dans le cadre de l’enquête avaient sous-estimé le ralentissement», estime Pierre Elias, économiste à l’UWE. Une situation qui pointe l’urgence de «prendre des mesures structurantes centrées sur l’entreprise, comme l’explique Olivier de Wasseige. Cette transition économique, prioritaire, permettra ensuite d’assurer convenablement les transitions sociale et environnementale».

» A lire dans La Libre, L’Echo, Le Soir, L’Avenir, Metro et sur RTBF-Info
» Voir les reportages à ce sujet sur Canal Z et RTBF-auvio (Ecomatin)
» Consultez le communiqué de presse de l’UWE sur le sujet

À peine entrée en fonction, la Première Ministre Sophie Wilmès l’a rappelé avec insistance : il y a urgence. Il est grand temps de sortir de ce qui est déjà la deuxième plus longue crise de l’histoire du pays. Et ceci est vrai pour tous les grands défis, très justement traduits par le nouveau Gouvernement wallon au sein de sa déclaration de politique régionale par un plan de triple transition : sociale, économique et environnementale. Pour l’UWE, «les entreprises wallonnes (toutes les entreprises belges d’ailleurs !) ont besoin d’un gouvernement fédéral, et vite !». Elle appelle donc tous les partis du pays à se parler, à dialoguer, à être constructifs, et à faire les concessions nécessaires, afin d’aboutir à une coalition majoritaire dont le programme commun proposera un budget rigoureux et suffisamment ambitieux pour faire face au contexte économique moins favorable qui semble s’annoncer pour les prochains mois.

» Lire la « Carte Blanche » d’Olivier de Wasseige à ce sujet dans La Libre

En matière d’exportations, la Wallonie a le potentiel de faire plus. «Nous devons exporter plus et plus loin», a affirmé jeudi l’administrateur délégué de l’UWE, Olivier de Wasseige, en marge de la visite d’État des souverains belges au Grand-Duché de Luxembourg. «A l’heure actuelle, 80% des exportations wallonnes se font en Europe. Nous avons le potentiel de faire plus mais les entreprises doivent prospecter plus loin», a ainsi résumé Olivier de Wasseige selon qui cette frilosité face à la grande exportation découle notamment d’un problème de langue. «La taille des entreprises – qui sont en moyenne plus petites en Wallonie – joue aussi, tout comme le manque de produits finis, nos entreprises fournissant plutôt des produits intermédiaires», a-t-il ajouté.

» A lire dans La Libre

La mobilité de demain est sur toutes les lèvres et l’on voit fleurir de plus en plus d’alternatives durables dont les entreprises n’hésitent pas à s’inspirer pour rendre le quotidien de leurs employés plus agréable. On voit donc de plus en plus d’entreprises penser «mobilité douce» et s’armer de vélos électriques, par exemple. D’autres privilégient aussi la mobilité «partagée», du covoirurage aux vélos disponibles en libre-service. «Nous avons été plus sollicités que jamais cet été. Les entreprises sont résolues à trouver des solutions, se réjouit Benoît Minet, responsable de la cellule Mobilité de l’Union Wallonne des Entreprises. La semaine de la mobilité, c’est le bon moment pour agir ! Nous lançons d’ailleurs à tous le défi de mener minimum une action dans leur entreprise cette semaine. Nous avons déjà plus de 200 idées d’actions à proposer sur notre site et nous les tenons à disposition pour les aider à faire de la mobilité une vraie stratégie d’avenir ».

» A lire dans Metro, et sur RTL-Play
» Voir aussi le reportage sur le vélo et Tous vélo-actifs à la SWDE (Verviers) sur Vedia.be

Si l’Union Wallonne des Entreprises se réjouit de constater que la déclaration de politique régionale du nouveau gouvernement wallon reprend plusieurs de ses revendications, elle attire toutefois l’attention sur la nécessité de prioriser les mesures. «Il ne faudra pas disperser les moyens et donc arrêter le saupoudrage, prévient son Administrateur Délégué, Olivier de Wasseige. Globalement, les accords mettent le focus sur la création de valeur et d’emplois pour assurer la prospérité wallonne. On nous parle de pôles de compétitivité, d’entrepreneuriat, d’une réforme du Forem, de l’alternance…»

«Les textes évoquent aussi une Wallonie qui se «montrera attractive pour les créateurs, les entrepreneurs et les investisseurs». Tout cela c’est bien, on est sur une bonne base de travail. Mais comment va-t-on traduire les engagements sur le terrain ? Comment va-t-on les concrétiser ?, s’interroge le patron de l’UWE. Il nous faut du pragmatisme, choisir où l’on met le curseur entre le social, l’économique et l’environnement».

» A lire dans La Libre, L’Avenir, Le Vif, SudPresse, Metro et sur RTBF-Info
» Voir l’interview d’Olivier de Wasseige à ce sujet au JT de RTL-TVI

Le 11 septembre, Olivier de Wasseige était l’invité de Sacha Daout dans l’émission «A votre Avis» sur La Une (RTBF), pour commenter l’accord gouvernemental wallon.

» Revoir l’émisssion sur RTBF-Auvio

Après 106 jours de négociations, PS, Ecolo et MR ont présenté ce lundi leurs accords de majorité pour la Wallonie que la Fédération. Les principaux enjeux sont l’emploi, la lutte contre la pauvreté et les défis climatiques. Pour Olivier de Wasseige, Administrateur Délégué de l’UWE  : «L’accord est équilibré entre social, environnement et économie. Des avancées semblent avoir été réalisées sur ce dernier point. Pour autant, il faudra désormais matérialiser la volonté, notamment en matière de moyens».

» A lire dans L’Echo

Olivier de Wasseige était l’invité d’Arnaud Ruyssen et Catherine Tonero dans le débat «CQFD» de Soir Première sur  «La Première» (RTBF radio). L’Administrateur Délégué de l’UWE y a donné sa réaction par rapport à la déclaration gouvernementale wallonne.

» A lire et visionner sur RTBF-info

L’Echo de ce jour publie l’interview de rentrée d’Olivier de Wasseige, dans laquelle il aborde les priorités de l’UWE et les situations économique et politique en Wallonie.

À quelques jours d’un possible accord politique entre PS-MR et Ecolo en vue de former un gouvernement en Région wallonne, la pression monte d’un cran. Et parmi la dizaine de dossiers à trancher entre négociateurs, il y a le cas des licences d’exportation d’armes vers l’Arabie Saoudite.Pour les verts, au regard des droits de l’homme, les entreprises liégeoises FN et John Cockerill (ex-CMI) doivent cesser de faire du commerce avec la monarchie sunnite, premier client des armes wallonnes.

Cette éventualité fait aujourd’hui bondir Olivier de Wasseige : « Ecolo doit arrêter avec ses exclusives et arriver à faire des concessions. C’est nécessaire pour avancer ». Outre le dossier délicat des exportations d’armes vers l’Arabie saoudite, l’administrateur délégué de l’UWE pointe le cas des deux aéroports wallons. « Freiner leur développement comme le voudrait Ecolo est une autre forme d’exclusive. Les aéroports de Liège et Charleroi contribuent au développement économique régional. Si Alibaba ne vient pas s’installer à Liège, pensez-vous que cela va empêcher les consommateurs belges d’acheter sur le site d’Alibaba ? »

Olivier de Wasseige appelle dès lors les trois partis à atterrir : « Les citoyens et les entreprises attendent du politique qu’il s’organise et prenne des décisions fortes ! Il faut avancer ensemble, et pour cela il faut faire des concessions, et stopper les exclusives ! »

» A lire dans L’Echo

Si le taux de demande d’emploi en Wallonie reste important (les derniers chiffres, ceux de juillet, font état d’un nombre de demandeurs d’emploi inoccupés d’un peu plus de 200.000 personnes, soit un taux de 13,4%, contre un peu moins de 6% en Flandre), les nouvelles pour l’emploi sont plutôt bonnes, comme le confirme Olivier de Wasseige : « Les chiffres confirment une augmentation des embauches, dit-il. Au premier trimestre 2019, nous observons une création nette d’emploi de 5.900 unités. En 2018, il y a eu en Wallonie 15.000 créations nettes d’emplois. On peut espérer au moins la même chose en 2019 ».

« Globalement, les PME et les autres entreprises se portent bien, dit encore l’Administrateur Délégué de l’UWE. C’est important pour nous. Reste une faiblesse, c’est le nombre d’emplois par entreprise. Il est un peu faible : en moyenne, en Wallonie, une entreprise compte 9 emplois. En Flandre, il est de 11,5. Ça n’a l’air de rien, 2,5, mais imaginez que toutes les entreprises wallonnes embauchent en moyenne 2,5 personnes. Il n’y a plus de chômage ! »

» A lire dans SudPresse

Selon une étude SD Worx, l’emploi a crû au deuxième trimestre 2019, de 20.000 unités dans les entreprises belges comptant jusqu’à 100 collaborateurs. Mieux : depuis six ans, l’emploi dans les PME a progressé sans discontinuer. De 7% entre juin 2013 et juin 2019, selon l’indicateur PME de la société de consultance en ressources humaines.

Si la Flandre tire les chiffres vers le haut, les trois Régions sont en hausse. «Au-delà de ces chiffres bruts, cette bonne nouvelle confirme effectivement les chiffres de 2018 et du premier trimestre 2019 de l’ONSS, explique Olivier de Wasseige, administrateur délégué de l’UWE. Sur cette base, la Wallonie a ainsi vu croître son nombre d’emplois, toutes entreprises confondues, de 15.200 personnes».

Si le taux d’emploi reste trop faible en Wallonie (63% contre plus de 70% en Flandre) et que le nombre d’emplois par PME est plus modeste au Sud qu’au Nord (9 versus 11), l’effet de la démographie ne doit pas être sous-estimé. La génération papy-boom prenant sa retraite, les emplois à pourvoir augmentent naturellement. «Il faut de véritables mesures de stimulation entrepreneuriales, qui passent notamment par la formation dans des métiers porteurs de valeurs ajoutées, en déficit. On le rappellera régulièrement au futur gouvernement», martèle Olivier de Wasseige.

» A lire dans La Libre

La presse a largement fait écho à l’action de la Cellule Mobilité de l’UWE, à l’initiative (avec d’autres) de l’extension de la ligne TEC entre la gare d’Ottignies et le zoning Nord de Wavre, une avancée importante en matière de mobilité.

» A lire dans La Libre, L’Avenir, la DH et sur RTBF-info et Vivreici.be
» Voir le reportage sur TVcom (àpd 01’23)

L’Union Wallonne des Entreprises ne partage pas l’avis des 50 patrons flamands qui réclament une fiscalité plus juste dans une lettre qu’ils adressent au monde politique. Le patron des patrons wallons, Olivier de Wasseige, estime qu’il ne faut pas se tromper de cible : « Si on regarde les 10 plus grandes entreprises belges cotées en Bourse, elles paient 24% d’impôt par an, ce qui représente plus de 10 milliards chaque année. Et elles contribuent au cercle vertueux de l’emploi« .

L’Administrateur Délégué de l’UWE ne partage clairement pas l’idée de Karel Cardoen, l’ex-PDG de Cardoen, qui estime que l’optimisation fiscale est une mauvaise mentalité dont on doit se débarrasser. Recourir à des cabinets d’avocats ou à de consultants pour payer moins d’impôts n’a rien de malsain pour Olivier de Wasseige : « Si dans votre déclaration vous avez l’occasion d’entrer plus de frais réels pour payer moins d’impôts, vous allez le faire aussi. On doit évidemment décourager toute tentative d’évasion fiscale mais payer moins d’impôts tant qu’il est juste, ce n’est pas une mauvaise mentalité« .

» A lire dans Le Soir et sur RTBF-info et Vivreici.be

Olivier de Wasseige n’est pas contre l’idée de taxer davantage la consommation en CO2 mais cela doit se faire de manière coordonnée : « On peut taxer tout ce qu’on veut mais on doit rester compétitif par rapport aux pays voisins« . Alors que les 50 patrons flamands envisagent de taxer les importations en fonction du taux de CO2 de chaque produit, il répond qu’il faut « veiller à ce que les autres pays ne fassent pas pareil concernant nos produits si on ne veut pas être perdant« .

» A lire dans Le Soir et sur RTBF-info et Vivreici.be

Suite à la sortie du rapport de l’IWEPS (Institut wallon de l’évaluation, de la prospective et de la statistique), qui estime que le chômage pourrait descendre jusqu’à un taux historiquement bas en 2024, Olivier de Wasseige a été interviewé sur le sujet pour le JT de 19h30 sur La Une (RTBF).

Selon l’Administrateur Délégué de l’UWE, «il y a un premier phénomène : le taux d’emploi public dans l’emploi total wallon est encore beaucoup trop important. Et le deuxième phénomène, c’est que le taux d’emploi en lui-même est encore beaucoup trop bas (autour de 63% alors que la moyenne européenne est 10% au-dessus). C’est un réel problème parce que cela veut dire que l’on a un nombre d’allocataires qui est trop important, et qu’il n’y a pas suffisamment de personnes qui contribuent à la création de valeur dans la Région».

» Revoir l’interview sur RTBF-Auvio

L’Union Wallonne des Entreprises a rencontré, ce vendredi matin, les négociateurs du PS et d’Ecolo. Ses représentants ont pu donner leur avis sur le projet de lignes directrices soumis à l’avis de la société civile et qui pourrait servir de base à la formation des prochains gouvernements wallon et de la Fédération Wallonie-Bruxelles.

«Nous avons relevé la nécessité de compléter ce document vu la faible prise en considération des priorités et des préoccupations des entreprises wallonnes, notamment en termes de croissance, d’exportations et de politique industrielle, explique l’administrateur délégué de l’UWE, Olivier de Wasseige. Nous avons par ailleurs insisté sur l’importance du numérique et de la R&D ainsi que sur la nécessité d’un consensus social entre toutes les parties pour financer le développement socio-économique des prochaines législatures».

» A lire dans L’Echo et La Libre Belgique
» Consultez le communiqué de presse de l’UWE sur le sujet

Ce mercredi soir, Olivier de Wasseige était l’un des invités de Sacha Daout dans l’émission «A votre avis» diffusée en direct sur La Une (RTBF) et intitulée «Le coquelicot : la minorité au pouvoir ?». Le CEO de l’UWE y a débattu de la situation politique wallonne et de l’urgence d’avoir une majorité stable et un gouvernement en capacité de prendre les décisions qui s’imposent pour redresser la Wallonie.

» Revoir l’émission sur RTBF-Auvio

Environ 700 personnes ont assisté mercredi soir à une nouvelle édition des «grands soirs», conférence-débat mettant en présence Nicolas Hulot, l’ancien Ministre français de la Transition écologique et solidaire, Céline Tellier, Secrétaire Générale d’Inter-Environnement Wallonie, Jacques Crahay, Président de l’UWE, et l’économiste français Pierre Larrouturou. Au centre du débat : le climat, la biodiversité, les inégalités, la fragilité de l’économie mondiale…

Concernant le climat, Jacques Crahay voit l’entreprise au centre de la transition, bien que parfois considérée comme un bouc émissaire et «prise dans une nasse», mise sous pression par un système qu’elle ne maîtrise pas. Prisonnière de vieux schémas de pensées et de fonctionnement. «Mais les gens doivent être en mesure de comprendre, d’adhérer au sens de l’entreprise et ce pourquoi elle travaille. Et de participer à l’action».

» A lire dans Le Soir

À l’UWE, on se veut «optimiste et encourageant, comme le dit son administrateur-délégué, Olivier de Wasseige. Oui, il y a une embellie sur l’emploi. On a créé 57.000 emplois nets en cinq ans. Dont 20.000 nets en 2018. (…) Ce sont des chiffres importants. Les enseignements, c’est que le privé crée de l’emploi. Que ça a un impact sur la baisse du nombre de demandeurs d’emploi. Et que les pertes sont plus que largement compensées par les nouveaux emplois».

On est tellement positif à l’UWE qu’on croit possible d’atteindre le plein emploi en Wallonie en 2030, mais à certaines conditions, que détaille Olivier de Wasseige : «Il faut travailler plus sur les métiers en pénurie. Il reste 28.800 emplois vacants et ce chiffre remonte en 2019. Il faut un plan de formation, notamment pour tout ce qui concerne la digitalisation. Les métiers évoluent très vite. Il faut orienter plus les jeunes vers les études scientifiques. Et puis, il faut aussi adapter le contenu de l’enseignement, en favorisant l’alternance».

» A lire dans les éditions de SudPresse

La situation du marché de l’emploi s’est sensiblement améliorée ces dernières années en Wallonie, mais de nombreux déséquilibres subsistent. C’est le constat de l’Union Wallonne des Entreprises dans son Rapport économique 2019, présenté à la presse ce vendredi 14 juin. L’organisation patronale avance une série de recommandations qui permettraient à la Wallonie d’atteindre dans 10 ans une situation de plein emploi comparable à celle que connaît la Flandre aujourd’hui.

L’UWE suggère notamment :

• d’augmenter les formations pour les métiers en pénurie et fonctions critiques;
• d’inciter les jeunes à se tourner vers les filières scientifiques, techniques, d’ingénieur et mathématiques;
• d’améliorer la qualité de l’enseignement;
• de soutenir le développement des entreprises;
• de repenser l’accompagnement des demandeurs d’emplois;
• d’éviter les pièges à l’emploi, toujours bien présents malgré le « tax shift », en augmentant le net des bas salaires sans alourdir les charges patronales.

«Notre message est optimiste et encourageant», résume l’administrateur délégué de l’UWE, Olivier de Wasseige, soulignant la nécessité d’un prochain gouvernement wallon stable, et s’appuyant dès lors sur une «majorité suffisante», ainsi que sur la nécessité d’un consensus social avec les syndicats.

» A lire dans L’Echo, La Libre Belgique, L’Avenir, la DH, et sur RTL-info et Regional-it.be
» Voir le reportage à ce sujet sur Canal Z
» Consultez le communiqué de presse de l’UWE sur le sujet

L’entrée potentielle du PTB dans une coalition inquiète les entreprises wallonnes et en particulier son grand patron, Olivier de Wasseige. L’administrateur-délégué de l’Union Wallonne des Entreprises (UWE) dit craindre les mesures proposées par le Parti du travail de Belgique : «Trois points nous inquiètent particulièrement : la présence automatique des syndicats dans les conseils d’administration (CA) des entreprises, la gratuité des transports mais surtout l’idée d’une réduction du temps de travail sans baisse de salaire. Il est évident que les délégations syndicales doivent garder un rôle fort au sein d’une entreprise mais faire partie d’un CA, c’est être administrateur indépendant ou actionnaire, ce que n’est pas un syndicat. Imposer leur présence, c’est un non-sens d’un point de vue entrepreneurial. Concernant la réduction du temps de travail tout en maintenant les salaires, c’est également inacceptable. Cela risque d’impacter de 20% la productivité des entreprises et donc les plomber encore plus dans un contexte, rappelons-le, déjà compliqué».

» A lire dans La Libre Belgique et La DH

Ce samedi 8 juin, Jacques Crahay était l’invité de l’émission «Le Grand Oral» sur La Première (RTBF radio). Il y était interviewé par le trio de journalistes Jacques Cremers (rédacteur-en-chef de la Première RTBF), Jean-Pierre Jacqmin (Directeur de l’info RTBF) et Benoit July (rédacteur-en-chef économique du Soir). L’émission était également diffusée en télé le dimanche 9 juin sur La Trois.

Le Président de l’UWE a développé ses priorités en matière d’emploi et manifesté sa surprise concernant les chiffres du déficit budgétaire. Interrogé sur la façon dont il faut trouver les fonds pour lutter contre le déficit budgétaire, Jacques Crahay marche sur des œufs : «On n’est pas tout à fait prêts à de nouveau rentrer dans une lutte pour avoir des réductions de cotisations sociales. Sauf à les rééquilibrer…»

» Revoir l’émission sur RTBF-Auvio

Ce vendredi 7 juin, Olivier De Wasseige était l’invité RTL-Info de 7h50 (Bel RTL). Au micro de Fabrice Grosfilley, l’Administrateur Délégué de l’UWE est revenu sur la situation politique et sur les défis à relever par les prochaines majorités, ainsi que sur l’actualité du jour.

» Revoir son intervention sur RTL-Play

Ce mercredi 5 juin, Olivier de Wasseige , l’Administrateur Délégué de l’UWE, était invité à l’émission « A votre avis » de Sacha Daout (La Une, RTBF) pour débattre des perspectives de coalition au Gouvernement wallon. L’occasion pour l’UWE de rappeler  les mesures urgentes à prendre pour stimuler l’activité en Wallonie et les défis qui attendent la nouvelle majorité (situation budgétaire, marché de l’emploi, croissance des entreprises,…).

» Revoir le débat sur RTBF-Auvio

Dans les pourparlers qui précèdent la formation de la majorité en Wallonie, Paul Magnette et Elio Di Rupo ont reçu ce mercredi matin les patrons wallons. Autour de la table, les représentants du non-marchand, de la Fédération Wallonne de l’Agriculture, du Syndicat Neutre pour Indépendants, de l’Union des Classes Moyennes et de l’Union Wallonne des Entreprises. Ils ont été invités par les formateurs à cerner, de leur point de vue, les enjeux de la prochaine législature.

Pour Jacques Crahay, président de l’UWE, personne n’a réponse à tout et les solutions doivent se construire en concertation : «Les situations sont très complexes et le formateur a conscience des difficultés de cette législature. Or, il va falloir construire un plan qui tienne sur la longueur».

» Voir les reportages à ce sujet sur RTBF-Info et RTL-info
» Voir l’interview de Jacques Crahay suite à cette rencontre sur RTBF-auvio (à partir de 13’22)

Interrogé par SudPresse, Olivier de Wasseige, Administrateur Délégué de l’UWE, relève de nombreuses urgences pour la Wallonie : «La Wallonie ne peut plus attendre. Il y a un besoin de redressement économique. Tout mois ou trimestre qui passe, c’est ça de perdu. En matière de créations d’emplois, de métiers en pénurie… Il y a un besoin de consensus social, d’innovation, n d’exportations, de croissance des entreprises». Et d’ajouter : «On doit tous ensemble se mettre autour de la table. On a besoin d’une union sacrée. Nous devons avancer, parce que les autres ne nous attendent pas».

» A lire dans les éditions de SudPresse

Ce vendredi 31 mai, Olivier de Wasseige , l’Administrateur Délégué de l’UWE, était invité à l’émission « Débat Première 100 % Wallonie » de Bertrand Henne (La Première, RTBF). Il y a rappelé les priorités des entreprises dans la perspective de la formation de la prochaine majorité gouvernementale wallonne.

» Réécouter l’émission sur RTBF-Auvio

«Peut mieux faire» : c’est en substance la note décernée par l’UWE dans son étude annuelle sur les «écosystèmes entrepreneuriaux», à la politique wallonne de soutien aux entreprises. Sur ces 15 dernières années, estime-t-elle, le redressement de la Région n’a pas été marquant malgré les politiques incitatives mises en place, qui n’ont pas réussi à créer un cercle vertueux. «Au mieux, on a réussi à maintenir la Wallonie à flot, et encore. Mais pas à créer de croissance et de valeur ajoutée», constate Olivier de Wasseige, administrateur-délégué de l’UWE.

Pourtant, le dynamisme entrepreneurial est bien présent. Le taux de création d’entreprise au sud du pays est assez similaire au nord, mais le taux de survie y est beaucoup plus problématique. Résultat, le taux de création net est sensiblement plus faible dans les provinces wallonnes. «Et malgré quelques belles pépites, cela fait des années que l’on a plus vu émerger des start-ups qui sont devenues des entreprises structurantes pour la Région comme le furent des IBA, Iris, EVS ou Eurogentec…».

Et Olivier de Wasseige de conclure : «La Wallonie est à la traîne : nos futurs élus devront impérativement soutenir les entreprises innovantes. Il y va de l’avenir de l’emploi wallon ».

» A lire dans L’Echo, La Libre Belgique, L’Avenir, La DH, Metro
» Consultez le communiqué de presse de l’UWE sur le sujet

Ce mercredi 15 mai, Olivier de Wasseige , l’Administrateur Délégué de l’UWE, était invité à l’émission « A votre avis » de Sacha Daout (La Une, RTBF), dans le cadre des débats de la campagne électorale. Il y est intervenu régulièrement en tant qu’expert du monde des entreprises, au même titre que Damien Ernst pour les matières énergétiques, au cours du débat qui réunissait Willy Borsus (MR), Jean-Claude Marcourt (PS), Stéphane Hazée (Ecolo), Alda Gréoli (cdH) et André-Pierre Puget (Liste Destexhe) sur les thématiques «Emploi/Pouvoir d’achat» et «Logement/Energie», du point de vue du citoyen et de l’entreprise.

» Revoir le débat sur RTBF-Auvio

Ce mardi 14 mai, l’Administrateur Délégué de l’UWE était invité, tout comme Pieter Timmermans (FEB) et Pierre-Frédéric Nyst (UCM), à l’émission « Au bout du Jour » d’Eddy Caekelberghs (La Première, RTBF). Il a présenté les priorités du mémorandum de l’UWE et a dressé un bilan de la législature sortante.

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Ce vendredi, La Libre Belgique publie une interview croisée entre Olivier de Wasseige et l’économiste Bruno Colmant, intitulée «La Wallonie sera-t-elle capable de relever les défis économiques et écologiques ?». L’Administrateur Délégué de l’UWE y explique notamment que «l’enjeu climatique est une opportunité pour le développement économique de la Région. Mais elle devra pour cela revaloriser les fi­lières techniques et scienti­fiques dans l’enseignement, ainsi que prévoir un plan de financement global de la transition énergétique».

» A lire dans La Libre Belgique

Les représentants des trois organisations patronales régionales ont été à la rencontre mardi de l’ensemble des chefs de file gouvernementaux en charge des principaux leviers économiques du royaume, leur remettant un mémorandum commun en vue des élections régionales et fédérales du 26 mai.

La bruxelloise BECI, l’Union Wallonne des Entreprises et le VOKA flamand n’entendent pas se satisfaire de la bonne situation économique de ces dernières années alors que «le climat conjoncturel s’inverse progressivement» et que «les défis structurels sont plus importants que jamais».

«Le temps des demi-solutions est révolu, des solutions fondamentales sont nécessaires», clament les patrons qui ont arrêté 12 priorités en commun dans six domaines socio-économiques, l’enseignement, la mobilité, le marché du travail, la gouvernance, l’énergie et l’innovation. Car s’il existe des différences économiques importantes entre les trois Régions du pays, qui appellent des réponses politiques distinctes, les grandes tendances qui influencent le potentiel économique des régions à plus long terme sont souvent les mêmes, relèvent les trois organisations.

» A lire dans L’Echo, La Libre Belgique, L’Avenir, De Tijd, Het Laatste Nieuws
» Voir les reportages sur Canal Z et RTL-TVI (JT 13h00 et JT 19h00)
» Consultez le communiqué de presse relatif au « Roadshow BECI-UWE-VOKA »

Ce jeudi 2 mai, dans CQFD (Soir Première), Olivier de Wasseige était invité à débattre avec François Schreuer (élu VEGA liégeois) des opportunités et défis qui découleront de l’implantation d’AliBaba à Liège.

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Hier soir, au Cercle de Wallonie se tenait le « Grand Débat des Présidents de Parti », une organisation conjointe de l’UWE, Trends Tendances et le Cercle de Wallonie. Dans leurs éditions en ligne, La Libre et la DH sont notamment revenues sur la tension palpable entre Charles Michel (MR) et Jean-Marc Nollet (Ecolo), au cours de ce débat.

» A lire sur www.lalibre.be et sur www.dhnet.be

De l’intelligence artificielle au climat social, l’Union wallonne des entreprises (UWE) a pointé sept défis pour la prochaine législature. Sept, c’est aussi le nombre d’épreuves pour un heptathlon. Quand on veut montrer que la Wallonie peut rêver d’être championne du monde, il est logique, en 2019, d’évoquer l’heptathlon. L’Union wallonne des entreprises a repris cette image pour présenter son mémorandum aux partis politiques en vue du scrutin européen, fédéral et régional du 26 mai prochain. «Le politique ne peut pas tout, précise d’emblée Olivier de Wasseige, Administrateur Délégué de l’UWE. Sa responsabilité est de créer le contexte favorable. Mais toutes les composantes de la société ont leur part de responsabilité. La nôtre, c’est d’organiser un développement économique qui permette aux générations futures de continuer à prospérer dans un environnement préservé».

» A lire dans Trends Tendances
» Consultez le communiqué de presse relatif au Mémorandum UWE

Olivier de Wasseige  a accordé une interview au JT 19h00 de «RTL-Tvi» sur la situation du marché de l’emploi en Wallonie, comparée à la Flandre, qui enregistre cette année son taux de chômage le plus bas : 3,5% (contre 8,5% pour la Wallonie)…

» Visionnez le sujet complet sur RTLplay

Contrôles plus nombreux aux frontières, augmentation des frais de douane et de certification, circulation plus difficile des biens et des personnes entre le continent et le Royaume-Uni… En cas de Brexit «dur», sans accord, les relations commerciales outre-Manche vont devenir extra-européennes. Les entreprises de chez nous ne suivent pas passivement les débats relatifs à la sortie du Royaume-Uni de l’Union européenne. «Au contraire, elles se préparent du mieux qu’elles peuvent à ce Brexit, réagit Olivier De Wasseige, le patron de l’Union Wallonne des Entreprises. Je ne vous dirai pas qu’elles sont toutes prêtes à 100%, mais elles ont toutes bien anticipé les choses, en se réorientant éventuellement vers d’autres marchés ou en ne produisant plus des marchandises qui risquent de rester dans les stocks».
» A lire sur RTBF info

Réunis par «Le Soir» au Cercle de Lorraine à Bruxelles, Olivier de Wasseige (UWE), Olivier Willocx (Beci) et Hans Maertens (Voka) tirent à boulet rouge sur la gouvernance bruxelloise. Qui est très éloignée à leurs yeux de ce qu’on peut attendre d’une capitale internationale. En chœur, les patrons dénoncent «l’absence de stratégie à Bruxelles» et la déplorent car cette ville, c’est en réalité leur meilleur levier : «Pour nous, en Wallonie, ce qui est important, c’est que Bruxelles est une capitale mondiale, reconnue internationalement, qui est à nos côtés et dont on peut bénéficier», souligne l’Administrateur Délégué de l’UWE. Et d’ajouter : «Bruxelles nous met dans le radar vis-à-vis des investisseurs étrangers».

Or, pour les patrons, Bruxelles manque d’une stratégie, d’une vision : «Que veut-on faire de cette ville ? Quels sont les objectifs qu’on veut atteindre ? Où Bruxelles veut-elle être en 2030 ? En 2040 ? C’est comme dans une entreprise, on a besoin d’un plan. Ici, il doit être soutenu par la société civile, par un grand nombre de partis politiques, par les entreprises, par les syndicats. Avec des mesures concrètes. Cela manque aujourd’hui».

» A lire dans Le Soir

Dans un éditorial publié dans le magazine «Fokus Industrie», Olivier de Wasseige estime que l’industrie participera de manière déterminante à la solution des grand problèmes sociétaux actuels : «C’est l’industrie qui fabrique et fabriquera les infrastructures des énergies renouvelables, les moyens de transport carbonless, les robots qui délivreront les personnes des tâches pénibles, ou encore les vaccins et médicaments». Pour l’Administrateur Délégué de l’UWE, «il faut amplifier les politiques si la Wallonie veut renouer avec son destin : être une terre industrielle de renommée internationale».

» A lire dans Fokus Industrie

Le 3 avril dernier, à l’initiative de SudPresse, Olivier de Wasseige a débattu du climat avec des jeunes. L’occasion de préciser que les entreprises wallonnes ne sont responsables que de 30% des émissions de gaz à effet de serre.  L’Administrateur Délégué de l’UWE a également répété, chiffres à l’appui, que les entreprises n’ont pas attendu les jeunes pour faire des efforts et que ce sont même elles qui en ont fait le plus, depuis 1990, pour réduire leurs émissions, alors qu’elles ont augmenté dans d’autres secteurs, comme les transports. Et de conclure en disant «avoir fait ce que l’on a pu et ce n’est déjà pas mal, même si on doit faire plus».

» A lire dans les éditions de SudPresse

Ce mercredi soir, Olivier de Wasseige était l’un des invités de Sacha Daout dans l’émission «A Votre Avis» diffusée en direct sur La Une (RTBF Télé) et titrée «Pacte d’Excellence ou Pacte d’Insuffisance ?». Il y a débattu de l’enseignement francophone et du Pacte d’Excellence, ainsi que des attentes des entreprises en la matière. Avec lui autour de la table, la Ministre Marie-Martine Schyns, la députée MR Françoise Bertieaux et le président de l’association inter-réseaux des directions d’écoles Ghislain Maron.

» Revoir l’émission sur RTBF-Auvio

Ce mardi matin, «La Première» (RTBF radio) a consacré son «Journal de l’Eco» aux attentes des entreprises wallonnes en matière d’enseignement, de formation et d’emploi. Olivier de Wasseige est notamment intervenu dans l’émission «Matin Première en Campagne».

» Revoir l’émission sur RTBF-Auvio

Si le chômage a reculé de manière importante en Wallonie au cours des dernières années, la région compte encore plus de 200.000 demandeurs d’emploi inoccupés, alors que des milliers d’emplois ne trouvent pas preneurs. Un constat qui désole les chefs d’entreprise wallons. L’Union Wallonne des Entreprises en fait d’ailleurs sa première priorité… Elle réclame encore et toujours une amélioration des filières techniques et professionnelles afin d’en faire des filières d’excellence et pas de relégation. Parmi les demandes, plus de stages en entreprise, plus de formations en alternance, et plus de budget pour investir dans la formation continue des enseignants…

» A lire sur RTBF info

Le magazine «Trends Tendances» est revenu sur le dernier «Point Conjoncturel» de l’UWE, aussi bien dans son édito que dans un article dédié, avec pour toile de fond ce constat, pointé par l’Union Wallonne des Entreprises : «L’économie wallonne a recollé au peloton européen. Mais elle ne parvient pas à générer le différentiel de croissance, nécessaire pour financer demain ses besoins sociaux et d’infrastructures».

» A lire dans Trends Tendances
» Consultez le communiqué de presse relatif au Point Conjoncturel

Olivier de Wasseige a présenté la Wallonie aux CEO de l’association « World Class 300 Academy » à Séoul, lors d’un petit déjeuner organisé par l’AWEX à l’occasion de la visite d’Etat du Roi Philippe en Corée du Sud. Son exposé avait pour thème : « Policy for Small and Medium-sized companies in the Walloon Region of Belgium« 

» Article paru sur le site coréen news.naver.com

Les 18 et 19 mars, quelque 210 jeunes se sont retrouvés à Ciney Expo pour confronter leurs compétences dans 27 métiers dans le cadre des Startech’s Days 2019, la finale du championnat de Belgique de métiers. L’occasion de montrer aux 5.000 visiteurs ce que sont les métiers techniques et manuels, repris régulièrement sur les listes des métiers en pénurie.

L’occasion aussi pour Olivier de Wasseige de rappeler que le monde de l’entreprise a également son rôle à jouer pour lutter contre les pénuries : «La formation est notre défi numéro 1, souligne l’Administrateur Délégué de l’UWE. Nous demandons à l’école de renforcer les savoirs de base (maths, français, langues), d’insister sur les softskills (arriver à l’heure, travailler en équipe,…), et d’inclure dans le parcours un éveil aux technologies et une formation à l’entreprise», insiste Olivier de Wasseige. Et d’ajouter : «Les entreprises souhaitent jouer un rôle dans l’orientation des élèves. Elles sont prêtes à participer à des actions de sensibilisation et reconnaissent qu’elles ont leur part de responsabilité dans la formation et la formation continue. Il faut créer plus de synergies entre les écoles et le monde de l’entreprise. Nous devons tous faire des efforts».

» A lire dans La Libre Belgique

Ce jeudi 21 mars, à l’occasion de la la publication des chiffres du 5e «Diagnostic Fédéral de la Mobilité», Benoît Minet, Responsable de la Cellule Mobilité de l’UWE, était l’invité de «Bel RTL Soir» pour débattre de l’action des entreprises en la matière…

» Ecoutez son interview sur BelRTL.be (à partir de 16’20 »)

Le manque de confiance des consommateurs et des entrepreneurs plombe l’activité économique wallonne même si la Région a globalement mieux résisté ces derniers mois que la Belgique et que l’ensemble de l’Europe, analyse l’Union wallonne des Entreprises (UWE) dans son point conjoncturel publié mercredi.

En dépit d’une croissance de l’emploi et du revenu disponible, les ménages belges vont rester prudents dans leur consommation et les entrepreneurs n’augmenteront pas significativement leurs investissements, prévoit l’UWE selon laquelle le taux de croissance wallon reste « insuffisant » au vu des défis qui attendent la Région. «Le prochain gouvernement ainsi que les entreprises et les citoyens devront faire preuve de davantage d’audace et de persévérance pour donner à l’économie wallonne l’impulsion nécessaire à un réel décollage», conclut la fédération patronale

» A lire dans L’Avenir, L’Echo, Le Vif et Trends Tendances
» A visionner/écouter sur Canal Z et La Première
» Consultez le communiqué de presse

La Wallonie ne veut plus être un nain économique. Le gouvernement wallon et l’Union Wallonne des Entreprises tentent un partenariat pour coacher les entreprises à potentiel de développement. Dénommée « Wall Up », cette initiative s’inspire du projet « Défi Croissance » mis en place il y a quelques années par l’UWE. « Certaines entreprises ont peur de la croissance qu’elles ne sauraient plus contrôler. L’idée c’est de les prendre par la main. On attend aussi des outils financiers wallons ou des intercommunales qu’elles incitent des entreprises à soumettre leur candidature, explique Olivier de Wasseige. On espère avoir plus de 15 dossiers de candidatures, ce serait dommage d’aller gratter les fonds de tiroir ». Concrètement, une enveloppe d’environ 300.000 euros sera mise sur la table par la Wallonie. 225.000 pour des chèques aux entreprises et 70.000 pour la mission confiée à l’UWE, qui coordonnera le projet.

» A lire dans Le Soir
» Consultez le communiqué de presse

Ce vendredi 8 mars, Olivier de Wasseige était  l’invité en direct de Pascal Vrebos sur Bel-RTL, il y a débattu des voitures de société avec Elodie Mertz, Clean Air & Mobility Campaigner chez Greenpeace. «Les entreprises sont ouvertes à une évolution», avance l’Administrateur Délégué de l’UWE, en rappelant que «le Budget Mobilité est d’ailleurs une initiative des fédérations d’employeurs, et non des environnementalistes». Quant à la suppression pure et simple du système, il explique que «85% des personnes ayant une voiture de société (ce qui représente à peine 8% des voitures en Belgique) en rachèteraient une, ce qui ne résoudrait donc pas le problème de mobilité !» Et d’ajouter : «En moyenne, une voiture de société est moins polluante (99,7% en classes euro 5 et 6) qu’une voiture particulière».

» Revivez le débat sur RTLplay

Olivier de Wasseige était l’invité de l’émission «#BW2019 – Votre Commune et Vous» sur TV-COM pour présenter les priorités du mémorandum de l’UWE en vue des élections de mai prochain.

» Visualisez l’interview sur www.tvcom.be

Ce vendredi 15 février, Cécile Neven, conseillère au Département Environnement de l’UWE était l’invitée de Bertrand Henne pour son «Débat Première 100% Wallonie» sur «La Première» (RTBF radio) sur le thème «Climat : la Wallonie est-elle prête à la rupture ?». Face à Noé Lecocq, chargé de mission chez Inter-Environnement Wallonie, Cecile Neven a notamment mis en avant les réalisations des entreprises en la matière depuis de nombreuses années. Elle a aussi précisé : «Les entreprises sont prêtes à prendre leurs responsabilités dans la transition énergétique, mais il ne faut pas négliger les aspects de compétitivité. Sans pilier économique fort, on ne pourra faire ni environnemental ni social en Wallonie».

» Revivez le débat sur RTBF-Auvio (le débat démarre à 27’00’’)

Ce jeudi 14 février, l’Administrateur Délégué de l’UWE était l’invité de «Jeudi en Prime», dans la foulée du JT (19h30) de la «Une» RTBF. Il était interviewé par François de Brigode et Nathalie Maleux sur la situation économique et sociale de la Wallonie, ainsi que sur les défis que les entreprises auront à relever pour les prochaines années. L’occasion pour lui d’aborder les priorités du mémorandum de l’UWE.

» Visualisez l’interview sur RTBF-Auvio

Dans son mémorandum en vue des prochaines élections, la Ligue des Familles propose un «congé de conciliation» pour offrir quelques heures de souplesse aux parents confrontés aux imprévus. Interrogé sur le sujet, Jean de Lame, Secrétaire Général de l’UWE, reconnaît qu’une société a «tout intérêt à avoir des travailleurs épanouis et en bonne santé». Il estime néanmoins qu’il existe déjà suffisamment d’outils de modulation, prenant l’exemple du congé « pour raisons impérieuses » qui permet aux travailleurs de prendre dix jours par an en cas de maladie, d’accident ou d’hospitalisation d’un proche. La différence est qu’il est non rémunéré et doit se prendre en concertation avec l’employeur, contrairement à la mesure proposée par la Ligue des familles, dont Jean de Lame déplore l’absence de contrôle : «Quand on parle de conciliation entre vie privée et vie professionnelle, il faut aussi tenir compte de la vie professionnelle !», conclut-il.

» A lire dans Le Soir
» Visualisez l’interview de Jean de Lame sur RTL-tvi

Le 31 janvier, les présidents de l’Union Wallonne des Entreprises (UWE) et de BECI, son pendant bruxellois, ont adressé un courrier à tous les parlementaires de la Fédération Wallonie-Bruxelles pour qu’ils votent ce mercredi le «Décret spécial portant création de l’organisme public chargé de la fonction de pouvoir organisateur de l’enseignement organisé par la communauté française».

» A lire dans La Libre Belgique

L’UWE a profité de sa Réception de Nouvel An le 22 janvier pour présenter son mémorandum pour la Wallonie, sur lequel l’ensemble de la presse est largement revenue, hier en fin de journée et ce mercredi matin. Olivier de Wasseige a notamment été interviewé en radio et en télé.

» A lire dans L’Echo, La Libre, L’Avenir, SudPresse
» Visionnez le reportage sur Canal Z
» Visionnez le reportage sur la RTBF

» Consultez le communiqué de presse relatif au Mémorandum UWE
» Revivez, en photos et vidéo, la soirée du 22 janvier sur www.uwe.be/rna2019.

Ce samedi, La Libre publiait, dans son édition papier une large interview-portrait d’ Olivier de Wasseige et, sur son site web, d’autres extraits de l’interview, notamment sur la nécessité de réindustrialiser la Wallonie, sur la valeur travail et sur la concertation sociale.

» A lire dans La Libre

Le Soir et L’Avenir sont revenus sur les messages de Jacques Crahay dans son interview d’hier à la RTBF, – prônant notamment un changement de mentalité vis-à-vis des syndicats, ainsi qu’un changement de modèle économique pour les entreprises énergivores – et le débat qu’ils suscitent…

» A lire dans Le Soir et L’Avenir

Olivier de Wasseige était interviewé dans les journaux télévisés de 13 et 19h00 sur RTL-tvi sur la proposition du Voka d’abaisser les charges sur les bas salaires.

» Visionnez le reportage sur www.RTLplay.be

Ce mardi matin, Jacques Crahay était l’invité de Thomas Gadisseux dans Matin Première (La 1ère, RTBF). Le président de l’UWE y a notamment prôné un changement de mentalité vis-à-vis des syndicats, ainsi qu’un changement de modèle économique pour les entreprises énergivores.

» Écoutez l’interview dans son intégralité sur La 1ère (RTBF)

Ce mercredi matin, Olivier de Wasseige était l’invité de Thomas Gadisseux dans Matin Première (La 1ère, RTBF). L’occasion pour l’Administrateur Délégué de l’Union Wallonne des Entreprises de donner son analyse sur le Brexit, l’arrivée d’AliBaba à Liège, la relation de l’UWE avec le PTB, etc.

» Écoutez l’interview dans son intégralité sur La 1ère (RTBF)

Ce lundi, l’UWE a tenu son AG annuelle, célébrant la prise de fonction de Jacques Crahay à la présidence. Plusieurs médias y ont fait écho…

• En radio, la RTBF a notamment diffusé un extrait d’interview sur la Première et Vivacité.
• L’Echo et La Libre ont publié une interview de Jacques Crahay
• Trends a publié ce jeudi une interview conjointe de Jacques Crahay et Olivier de Wasseige.

» A lire dans L’Echo, La Libre et Trends
» A écouter sur La 1ère et Vivacité (RTBF)
» Revivez, en photos et vidéo, la soirée du 5 novembre sur www.uwe.be/ag2018.

Didier Paquot a accordé une interview au Soir à propos du guichet unique pour les entreprises, mesure lancée par le Ministre Pierre-Yves Jeholet.

» A lire dans Le Soir

La croissance wallonne, contrairement à ce qui était attendu, a ralenti au cours des six derniers mois, selon le 33e Point Conjoncturelle de l’Union Wallonne des Entreprises présentée le 17 octobre à Louvain-la-Neuve. Pour Didier Paquot, Directeur du Département économique de l’UWE, «ce ralentissement trouve sa source dans le recul des exportations, lui-même dû à une stagnation de la croissance mondiale»

» A lire dans Le Soir, L’Echo, L’Avenir et Trends
» A voir sur Canal Z ou écouter sur La 1ère et Vivacité (RTBF)

L’Union Wallonne des Entreprises est le partenaire de SudPresse pour la Journée Découverte Entreprises, qui se tiendra le dimanche 7 octobre prochain. L’occasion d’interroger Olivier de Wasseige, son Administrateur Délégué et Directeur général, sur l’intérêt pour les entreprises de participer à cet événement mais aussi sur le renouveau wallon qui semble bien en marche…

» A lire dans SudPresse (supplément JDE)

Le Colloque annuel de la Cellule Mobilité et la remise de l’Award du Mobility Manager de l’Année ont reçu un large écho dans les médias, parmi lesquels :

• RTL-tvi : passage en direct dans le JT de 13h00 (à partir de 13’47) et un sujet dans le JT de 19h00
• Canal C : un très bon sujet sur la Mutualité Chrétienne de Namur, lauréate du Mobility Award
• Vivacité : interview en direct de la directrice de la Mutualité Chrétienne de Namur

Ce jeudi 20 septembre, Trends a publié une interview d’Olivier de Wasseige, dans laquelle il réagit au Baromètre annuel de la croissance réalisé par EY, tandis que dans son supplément consacré à la transformation digitale, la magazine a publié une contribution de Didier Paquot sur l’impact qu’aura cette transformation digitale sur la gestion des compétences.

Dans son édition de vendredi, l’Avenir Luxembourg revient lui sur le débat «entrepreneurs-candidats», organisé conjointement par l’UWE et la CCILB à Libramont et où Olivier de Wasseige a présenté le mémorandum de l’UWE.

» A lire dans Trends et L’Avenir

Au cours d’un entretien fleuve, Olivier de Wasseige fait le point sur la conjoncture wallonne et les attentes du patronat wallon à la veille des élections communales : compétitivité, jobsdeal, dégressivité des allocations de chômage, accueil des entreprises…

» A lire dans Le Soir

Invité sur le plateau du journal télévisé de 13h00 sur RTL-tvi. Olivier de Wasseige a abordé le regard de l’UWE sur l’enseignement en Wallonie, les priorités à suivre pour l’améliorer et ce que les entreprises demandent et attendent de l’école. Avec à la clé une note de 4/10, justifiée aux yeux de l’UWE par les constats suivants : des savoirs de base insuffisants (maths, français, langues étrangères), des lacunes en savoir-être et des filières techniques mal valorisées.

» Interview à revoir sur RTL-Replay

La vice-présidente du Gouvernement wallon et de la Fédération Wallonie-Bruxelles, Alda Greoli (cdH), estime que la double casquette de Pascale Delcomminette a un impact négatif sur l’AWEX (Agence Wallonne à l’Exportation) et la WBI (Wallonie Bruxelles International). Pour les acteurs économiques, sa proposition de scinder les postes d’administrateur général des deux organismes n’a pas de sens. «On ne comprend pas la raison d’une telle démarche, réagit Yves Prete, président de l’UWE. En ce qui nous concerne, il n’y a jamais eu de dysfonctionnement observé. Nous sommes assez satisfaits des prestations de l’AWEX et le procès d’inefficacité qui est fait ici est injustifié». Il rappelle d’ailleurs que la fédération patronale régionale n’a jamais porté une telle demande. D’après lui, scinder les deux casquettes afin de nommer deux personnes différentes n’est pas un bon signal envoyé en termes de simplification administrative.

» A lire dans L’Avenir

Didier Paquot a accordé une interview dans le Journal de 13H sur «La Prem1ère» (RTBF) à propos des chiffres de la croissance. Pour le Directeur du Département économique de l’UWE, la croissance est ralentie par le manque de main-d’œuvre qualifiée en Wallonie et qu’il est urgent que les mesures structurelles soient prises pour faire face à cette pénurie…

» A écouter sur La Prem1ère (après 2’30’’)

Invité à réagir dans le journal Le Soir au boycott par les syndicats du comité de gestion du Forem et également aux reproches faits à l’UWE, Olivier de Wasseige a déploré avoir été mis devant le fait accompli par les syndicats. «Permettez-moi d’abord de m’étonner de l’attitude des organisations syndicales, surtout que le banc patronal et l’Union Wallonne des Entreprises sont aussi mis en cause. On nous reproche de prendre un mauvais chemin. Mais je réfute ces accusations : nous n’avons jamais déserté, nous sommes pour la concertation. Les syndicats doivent se ressaisir». Au-delà du cas précis du Forem, l’administrateur délégué de l’UWE a rappelé au Soir que d’autres instances de concertation existent et fonctionnent : le Conseil économique et social et le GPSW, sorte de «Groupe des Dix» wallon qui a d’ailleurs rendez-vous avec le gouvernement le jeudi 5 juillet. «Nous devons travailler ensemble en faveur de l’emploi et de la formation», a insisté Olivier de Wasseige qui demande aussi que le Forem se concentre sur ces deux missions de base et sur le service aux demandeurs d’emploi et aux entreprises.

» A lire dans Le Soir

En partenariat avec l’Union wallonne des Entreprises, La Libre Network a décidé de donner la parole à 200 entreprises et de les faire réagir sur la situation économique et fiscale du pays. Ces entreprises ont ainsi pris le temps de méditer les politiques actuelles, et celles qu’il faudrait mettre en œuvre, au regard d’une réalité de terrain trop souvent ignorée par les décideurs publics. Il en ressort une réflexion profonde, et des avis clairs, centrés autour d’un enjeu majeur : les ressources humaines comme levier de croissance !

» Compte-rendu de ces réflexions à lire sur le site de La Libre.

Ce mercredi 23 mai, le Ministre-Président Willy Borsus a prononcé son discours sur « L’état de la Wallonie ». Invité par le journal L’Echo à le commenter, Olivier de Wasseige en a profité pour lister quelques mesures importantes demandées au Gouvernement wallon par l’UWE. Bien entendu, la demande d’une stratégie chiffrée portait sur 2019-2024, soit la prochaine législature, et non sur 2019-2020.

» Lire l’interview complète d’Olivier de Wasseige sur le site de L’Echo.

La presse a largement fait écho de la désignation par le Conseil d’Administration de Jacques CRAHAY comme futur Président de l’UWE. Il succèdera officiellement à Yves PRETE dans le courant du mois de septembre.

» A lire dans L’Echo, L’Avenir, La Libre, Le Soir et sur les sites lesoir.be, trends.be, lavenir.net, rtbf.be

La publication par Viapass des chiffres 2017 du prélèvement kilométrique pour les véhicules de transport de marchandises de plus de 3,5 tonnes a remis en lumière le débat sur l’application d’un tel prélèvement à tous les usagers de la route (voitures principalement). L’Union Wallonne des Entreprises fait partie de ceux qui souhaitent l’extension du prélèvement kilométrique aux véhicules particuliers. Ce n’est ni nouveau ni sans arguments…

» Lire la « Carte Blanche » de Samuël Saelens du 27 avril, parue dans L’Echo du 16 mai.

L’UWE a annoncé ce mercredi le lancement de son Wallomètre. La conférence de presse a donné l’occasion à Olivier de Wasseige d’accorder des interviews à Canal Z et à TV Com. Ce nouveau site de l’UWE fournit, par grands thèmes, les principaux indicateurs macroéconomiques. Le Wallomètre se veut une vitrine où le département économique de l’UWE analyse les dernières données disponibles dans un esprit critique. Grâce à cette évaluation permanente de la Wallonie, l’UWE pourra proposer une grille de lecture des enjeux économiques qui font débat dans l’actualité ou dans le monde politique.

» Visionner les interviews d’Olivier de Wasseige sur Canal Z et TV Com (à partir de 1’10’’).

» A lire dans Trends, L’Avenir et La Libre

L’Union wallonne des entreprises (UWE) se réjouit de la baisse du chômage au sud du pays, symbolisée par le passage fin avril sous la barre symbolique des 200.000 demandeurs d’emploi, mais estime que la Wallonie « se rapproche de l’heure de vérité ». Didier Paquot, n’en qualifie pas moins cette diminution du chômage de « très bonne nouvelle ». Mais, souligne aussitôt le Directeur du département économique de l’UWE, « cela nous rapproche de plus en plus de l’heure de vérité ». En effet, « le chômage conjoncturel, lié à l’activité économique, s’est réduit mais on arrive maintenant au chômage structurel ». Ce chômage structurel touche les demandeurs d’emploi dont les qualifications, voire l’absence même de qualification, ne correspondent pas aux besoins des entreprises. « Nous arrivons à un moment crucial », insiste Didier Paquot, pour qui l’enjeu réside désormais dans la formation, l’accompagnement et l’activation de ces demandeurs d’emplois peu ou pas qualifiés.

» Dans L’Avenir et La Libre

invité à débattre de la question sur les antennes de la RTBF dans la foulée de la publication du rapport de l’IWEPS, Didier Paquot était entouré de Benoit Bayenet (Sogepa et professeur ULB) et de Marc Becker (CSC).

» Écouter le dernier «Débat Première 100% Wallonie» consacré à la santé de l’économie wallonne
(à partir de 17’10’’).

Invité à exposer la position de l’UWE sur le prélèvement kilométrique sur les voitures, Samuël Saelens a participé au débat «CQFD» de «Soir Première» sur la Première (RTBF radio). Il y a rappelé que l’Union Wallonne des Entreprises fait partie de ceux qui souhaitent l’extension du prélèvement kilométrique aux véhicules particuliers. Ce n’est ni nouveau ni sans arguments. Dès 2011 et les premières évocations de la mise en place d’un prélèvement kilométrique pour les poids lourds, l’UWE s’est positionnée, ce qui est d’autant plus légitime que la matière est régionale, comme le rappelle le communiqué de l’UWE.

» Revoir le débat «CQFD» de «Soir Première»

» Lire aussi le communiqué de presse UWE du 27 avril à ce propos.

Des «super-camions» sur nos routes ? L’Avenir revient sur l’approbation, par le Gouvernement Wallon, de l’arrêté relatif aux camions de MMA de 50 tonnes/6 essieux, un dossier défendu par Samuël Saelens, conseiller en Mobilité à l’UWE, qui se réjouit de cette décision : « Cette proposition faite par l’Union Wallonne des Entreprises dans le cadre des mesures d’accompagnement du prélèvement kilométrique est importante pour l’amélioration de certains transports routiers car elle permet d’augmenter la charge utile d’un véhicule de plusieurs tonnes, moyennant le respect d’une série de critères techniques. Ceux-ci permettent notamment d’assurer que l’impact de ces véhicules sur les infrastructures sera identique à celui des véhicules actuels de 44 tonnes sur 5 essieux ».

Cette mesure est déjà d’application chez nos voisins néerlandais depuis de nombreuses années. L’UWE estime qu’elle contribuera à renforcer l’attractivité logistique de notre région et qu’elle permettra à certains acteurs concernés d’améliorer l’efficience et l’impact environnemental de leurs transports.
L’UWE espère à présent que cette mesure puisse trouver un écho au-delà de la frontière linguistique et que les autorités flamandes embraieront le pas de leurs homologues wallons afin d’en renforcer encore la pertinence.

L’UWE salue le travail technique préparatoire mené par des acteurs publics régionaux et par des acteurs privés . Ceux-ci ont conduit à l’adoption de cet Arrêté du Gouvernement Wallon, dont l’entrée en vigueur sera effective ce 1er mai.

Olivier de Wasseige, administrateur délégué de l’UWE : « Je me réjouis de cette décision. De nombreux membres de l’UWE nous ont déjà communiqué leur satisfaction quant à l’impact économique de cette mesure, qui est en outre pertinente sur le plan environnemental ».

» A lire dans L’Avenir (article momentanément réservé aux abonnés)

» Lire aussi le communiqué de presse UWE du 17 avril à ce propos.

Canal Z est revenu sur cette enquête de l’Avenir et a donné l’occasion à Jean de Lame, Secrétaire Général de l’UWE, d’avancer de nombreux arguments en faveur de l’implantation d’entreprises dans les communes. les autorités communales disposant d’importants leviers pour le développement économique sur leur territoire. UN développement qui s’accompagne de nombreuses retombées pour l’ensemble du tissu socio-économique local.

» Voir l’interview de Jean de Lame sur Canal Z

Dans un important dossier décliné à travers l’ensemble de ses éditions, L’Avenir donne notamment la parole à l’UWE pour évoquer la relation entre communes et entreprises. L’occasion pour Olivier de Wasseige et Jean de Lame de rappeler que « le pouvoir communal a des clefs en main pour encourager l’activité économique sur son territoire ». Et de pointer du doigt la frilosité dont font preuve certaines entités pour accueillir de nouvelles entreprises sur leur territoire. « Elles partent du principe que la bonne santé économique d’une commune se base sur l’augmentation de la population ». Se référant au principe que des habitants en plus, ce sont des rentrées financières en plus via l’impôt des personnes ou le précompte immobilier. « Ce qui n’est pas faux. Mais ces rentrées peuvent être boostées par l’implantation d’entreprises ». Comme on sait qu’une des priorités des gens est de trouver un travail à proximité de leur habitat, le leitmotiv de l’UWE se renforce: « Faites de la place pour les entreprises et ne les taxez pas de trop ». Car là, on est soit pris dans un cercle vertueux, soit dans un cercle vicieux : « Pour conserver les mêmes rentrées financières : plus il y a d’entreprises sur son territoire, moins une commune doit les taxer (vertueux). Et moins elle en compte, plus elle doit les taxer (vicieux) ».

» Lire l’intervention d’Olivier de Wasseige et Jean de Lame dans L’Avenir

» Lire le dossier « Destination Communes » de l’Avenir.

Le bilan économique de la région wallonne est positif pour 2016 et 2017, « Les entrepreneurs ont le moral, et une bonne partie des indicateurs sont extrêmement positifs. On constate qu’on est dans une situation de croissance». C’est un des messages qu’Olivier de Wasseige a fait passer au cours de cette interview de près de ¾ d’heures sur La Première. Seule véritable ombre au tableau : le taux de chômage en région wallonne, qui reste entre 9,4 et 9,9%. Un indicateur négatif, mais qu’Olivier de Wasseige a remis en perspective : « Soyons positif, car il est un peu plus bas qu’avant, il est repassé en dessous de la barre des 10%. Ça n’était plus arrivé depuis 2012. Mais c’est vrai que ça représente plus de 200.000 demandeurs d’emploi…»

Les défis ne manquent pas : deux patrons sur trois ont des difficultés de recrutement pour des emplois vacants. Un chiffre d’autant plus interpellant quand on connait le taux de chômage. Pour Olivier de Wasseige, il y a un écart entre les compétences dont ont besoin les entreprises et les travailleurs qui sont disponibles sur le marché de l’emploi.

Parmi les autres grands dossiers, il s’est également exprimé sur la réforme des APE, les grèves et la digitalisation de l’économie.

» En cliquant sur ce lien, vous pourrez découvrir la synthèse qui en a été publiée sur le site de la RTBF ainsi que sur celui du Soir. En bas du texte, vous pourrez lancer la vidéo de l’enregistrement de l’émission. Cet enregistrement est également disponible sur Auvio, directement via ce lien.

La Flandre a elle aussi décidé d’approuver le projet de pacte énergé­tique. Un pacte qui dispose donc maintenant de l’aval du Fédéral et des trois Régions. «Il était important de déminer ce dossier sur le plan politique», ont réagi les quatre principales organisations patronales du pays – la FEB, l’UWE, BECI et le VOKA –, qui se montrent toutefois prudentes, et soulignent qu’elles vont analyser soi­gneusement les détails de l’accord, «car sa mise en œuvre requiert beaucoup de tra­vail et va soulever de nombreuses ques­tions. Une chose est claire : nous n’accepte­rons pas que la sécurité d’approvisionne­ment ou le prix de l’énergie pour notre tissu économique soient mis à mal».

» A lire dans L’Echo

» Lire aussi le communiqué de presse FEB-UWE-BECI-VOKA à ce propos.

L’Union Wallonne des Entreprises (UWE), qui a interrogé plus de 400 patrons wallons à l’occasion de la publication de son « Point Conjoncturel » de Printemps, constate que l’économie wallonne connaît une reprise si­gnificative depuis deux ans. Elle estime en outre que les intentions d’embauche sont à la hausse pour 2018. Cette bonne conjoncture de­vrait ainsi permettre à la Wallonie d’atteindre 1,9% de croissance en 2018. C’est donc le bon moment pour prendre des mesures favori­sant un redressement structurel, estime l’UWE. Elle pointe des me­sures pour remédier à la pénurie de main-d’œuvre qui freine encore le développement des entreprises.

» A lire dans L’Echo, L’Avenir, Le Soir

» Interviews d’Yves Prete et Didier Paquot sur La Prem1ère et Vivacité (JP de 17h00) et sur Canal Z.

» En savoir plus sur « Le Point Conjoncturel » de l’UWE

En marge de la visite d’Etat du Roi au Canada à laquelle il participe, Olivier de Wasseige, Administrateur Délégué de l’UWE, vante les mérites de l’accord commercial Canada-UE. A cette occasion, il a accordé une longue interview à La Libre, publiée dans l’édition de ce mercredi 14 mars. Il y évoque son souhait d’une ratification rapide des textes par les autorités politiques wallonnes afin que l’accord sorte pleinement ses effets. Il estime que le débat politique a permis de poser les bonnes questions et il avoue être aujourd’hui rassuré par rapport aux points de blocage, notamment à propos du respect des droits sociaux ou environnementaux.

Pour Olivier de Wasseige, le Ceta va clairement faciliter les échanges entre nos deux pays. « Facilitations sur les taxes de douane et sur les droits de propriété intellectuelle, simplifications administratives… Un exemple : dans le secteur du textile, il y a une suppression de 14% des droits de douane sur des tapis. Globalement, on estime que les échanges bilatéraux pourraient croître de 20% par an. Des tas de PME wallonnes bénéficient déjà aujourd’hui de la suppression de taxes à l’entrée. On a souvent dit que «Ceta = grandes entreprises». Non. Un grand nombre de petites entreprises s’y retrouvent aussi. Et on sait que le tissu économique wallon est constitué de beaucoup de très petites entreprises. Ça ne peut être que bénéfique« . a-t-il déclaré à La Libre.

Quant à la concurrence, il reconnait que « Certaines importations canadiennes, c’est vrai, vont créer une concurrence, mais ça ne peut être qu’une émulation positive. En revanche, le Ceta va bénéficier aux investissements canadiens en Belgique. Or on sait qu’on a besoin, en Wallonie, d’investissements étrangers qui vont créer beaucoup d’emplois« .

Au cours de l’interview, il s’est également exprimé sur les mécanismes d’arbitrage, sur la perception de la Wallonie à l’étranger depuis le changement de majorité et sur les dossiers développés par le nouveau gouvernement. Il s’est notamment félicité du lancement du plan wallon d’investissements, une demande de longue date de l’UWE.

» A lire dans La Libre (accessible aux abonnés)

C’est un coup dur pour l’emploi en Wallonie. Le géant allemand de l’e-commerce Zalando ne s’implantera finalement pas en terres wallonnes pour y installer un nouveau centre de lo­gistique. Ce sont les Pays-Bas qui décrochent finale­ment la timbale. Trois éléments auraient joué en défaveur de l’option wal­lonne : le coût de la main-d’œuvre belge, plus chère qu’aux Pays-Bas, la législation sur le travail de nuit moins souple que chez nos voisins et, enfin, un climat social moins stable au sud du pays qu’aux Pays-Bas.

Appelé à s’exprimer à ce sujet par plusieurs médias, Olivier de Wasseige explique : « Je ne connais pas les détails du dossier. Mais un investisseur fait toujours, dans le choix d’une implantation, la somme des avantages et des inconvé­nients. En termes de compétitivité salariale et de flexibi­lité du travail, des efforts visibles ont été réalisés par le Fédéral et les Régions. Et c’est vrai qu’à conditions égales sur ces deux critères entre deux pays, la question du climat social qui est pour partie subjective, peut faire la différence». L’Administrateur Délégué de l’UWE pointe aussi d’autres critères où notre pays peut souffrir de la comparai­son par rapport aux Pays-Bas : sa mobilité dé­faillante, un coût de l’énergie 10 à 15% plus cher en Wallonie qu’en Flandre ou dans les pays limitrophes ou la disponibilité de personnel hautement qualifié.

Mardi soir, dans un débat face à Thierry Bodson (FGTB) autour de la question «Le climat social fait-il fuir les investisseurs ?», Olivier de Wasseige réagissait en ces termes :  » Le climat dans les entreprises est généralement bon. Le vrai problème en Wallonie, ce sont ces grèves politiques menées par les syndicats contre des décisions des gouvernements».

» A lire sur le site de L’Echo et de La Libre (accessible aux abonnés)

» Revivez sur www.rtbf.be le débat «Le climat social fait-il fuir les investisseurs ?»

Interviewé dans le magazine Fokus-Wallonie, Olivier de Wasseige estime que l’investisseur belge est moins frileux qu’auparavant : «On voit clairement une nette évolution, à la fois grâce à ces incitants offerts par le Gouvernement, mais aussi par la communication des entrepreneurs, la croissance des PME et le fonctionnement des structures existantes. Aujourd’hui, on peut mieux préparer ses dossiers et être plus rassuré, de sorte à effectuer ses choix en âme et conscience. On peut aussi être actif au sein-même des entreprises dans lesquelles on investit, à travers un mandat d’administrateur ou de coach, par exemple. Et puis, il y a de plus en plus de structures d’accompagnement, utiles pour les jeunes boîtes et les PME. Donc, même si nous avons encore une marge de progression à ce niveau, que l’investisseur belge est prudent par nature et que l’argent dormant sur les comptes épargne reste encore extrêmement important, le contexte actuel est positif».

» Dans FOKUS, mars 2018.

Dans l’éventail des aides accordées aux entreprises par la Région wallonne, les avances récupérables occupent une place importante. Elles vise à aider les entreprises qui ont un projet de recherche (création de prototypes, de projets pilotes, de validation de produits ou de procédures, d’améliorations techniques…) pouvant aboutir à une exploitation commerciale. «C’est un bon mécanisme avec lequel tout le monde s’y retrouve assez bien, commente Didier Paquot, Directeur du Département économique de l’Union Wallonne des Entreprises. La Région prend une part de risque et obtient un retour si le projet est finalement exploité. C’est un système assez bien encadré par l’Europe scrutant qu’il ne s’agisse pas d’aide d’État. Les seuls bémols pourraient concerner les limites des montants remboursés qui ne doivent pas étrangler une entreprise, ils sont inscrits en dette à l’actif de la société, ce qui peut poser des problèmes, et le fait que le système n’est pas toujours adapté à tous les projets pour toutes les tailles d’entreprises».

» Dans Le Soir du 1er mars 2018.

Créer une Silicon Valley wallonne et/ou bruxelloise, on en parle depuis des années. Pour créer un tel écosytème, l’appel des XI (ces 11 chefs d’entreprises réunis par L’Echo en décembre dernier pour réfléchir sur la manière de dynamiser Bruxelles et la Wallonie) propose de mettre en place une mesure « 0% tax tech » qui s’appliquerait aux employés de start-ups technologiques, pour lesquelles 1 euro payé par l’entreprise égalerait 1 euro dans la poche de l’employé.

Appelé par L’Echo à se prononcer sur cette proposition, Olivier de Wasseige considère la proposition des XI comme très intéressante : «Notre Région a besoin de booster les_ start-ups innovantes (numérique, biotechnologie…), explique l’Administrateur Délégué de l’UWE. La moitié du chemin proposé par les XI a déjà été réalisée via la mesure de réduction de cotisations sociales pour les 6 premières embauches et la dispense partielle de précompte professionnel pour les personnes ayant un diplôme utile pour la recherche et l’innovation. Il faut aller plus loin et soutenir davantage les emplois dans les entreprises innovantes et à potentiel de croissance. La réflexion doit juste tenir compte des contraintes européennes en matière d’aides d’État».

Que pensent les entreprises de la réforme du tronc commun (de 3 à 15 ans) et quelles sont leurs attentes? C’est ce que s’est demandé la Fondation pour l’enseignement, en lançant, en partenariat avec l’Union wallonne des entreprises (UWE) et Beci, un coup de sonde auprès des patrons afin de récolter leurs opinions sur le Pacte d’excellence.

» Les premiers résultats de ce sondage sont à lire sur le site de «L’Echo».

Dans une «Carte Blanche» parue dans «La Libre Belgique» ce 29 janvier 2018, Olivier de Wasseige pointe l’urgence de la mise en place du Pacte d’Excellence : « La discussion actuelle sur la longueur du tronc commun nous oblige à sortir du bois. Car le Pacte d’excellence est primordial. Nous sommes déçus de la lenteur de mise en œuvre. Il faut arrêter de tergiverser ! »

» A lire dans «La Libre Belgique» du 29/01 ou sur notre site.

Comme le répercute la presse (La Libre, L’Echo, L’Avenir et Canal Z), question était au centre des discours prononcés par Yves Prete et Olivier de Wasseige lors de la réception de Nouvel an 2018 de l’UWE. Une idée semble en effet faire consensus auprès des entrepreneurs wallons : l’embellie de 2017 devrait se prolonger en 2018. Les chiffres sont là et l’UWE affiche un optimisme volontariste pour l’économie wallonne.

» Lire aussi le communiqué de presse de l’UWE à ce propos.

Olivier de Wasseige a participé ce mercredi 17 janvier au débat de l’émission «A votre avis» présentée par Sacha Daout sur la RTBF (La Une). L’émission était consacrée à l’enseignement et au pacte d’Excellence. L’administrateur de l’UWE a eu l’occasion d’y développer la position de l’UWE : objectifs à atteindre en matière d’enseignement et de formation, attentes et besoins des entreprises, niveau de formation à atteindre pour répondre aux exigences du marché de l’emploi, préparation des jeunes aux métiers de demain. Il a aussi dressé quelques constats, notamment sur le niveau des connaissances de base des élèves.

Voici le lien vers l’ensemble de l’émission (liens disponibles 6 jours !)

EY a sorti ce mardi 16 janvier les résultats d’une étude menée en collaboration avec l’UWE et consacrée à la croissance des pépites wallonnes. Au cours de la conférence de presse, Olivier de Wasseige a eu l’occasion de rappeler que l’UWE proposait de recentrer le moyens et le soutien public vers les entreprises à haut potentiel de croissance… L’Administrateur Délégué de l’UWE a précisé que le Plan Marshall n’était pas remis en cause mais qu’il était nécessaire de le rendre plus sélectif afin d’attribuer davantage de moyens à un nombre plus réduit d’entreprises, mais qui sont les plus prometteuses. Il a souligné également la nécessité de doper encore davantage l’esprit d’entreprise en Wallonie.

Retrouvez les interviews dans Le Soir, La Libre, L’Echo, L’Avenir, dans le JT de RTL-Tvi (rtl.be) et sur CanalZ (canalz.levif.be).

Le Pacte d’Excellence pour l’Enseignement a fait la «Une» de l’actualité de ce lundi 15 janvier. Au cœur du débat : l’allongement du tronc commun dans le secondaire. Interrogé à de multiples reprises pour se prononcer dans ce débat, en radio et en télévision par la RTBF et par RTL, ainsi que par La Libre en presse écrite, Olivier de Wasseige a surtout rappelé les attentes des entreprises en matière de formation et d’enseignement. La priorité, ce sont les contenus plutôt que la durée, notamment pour le renforcement des savoirs de base. Il est également important de revaloriser les filières techniques et professionnelles en se concentrant sur la formation des élèves.

Retrouvez toutes les interventions d’Olivier de Wasseige à ce sujet :

• Jour Première (RTBF, La Prem1ère) – 16 janvier 2018
  www.rtbf.be/auvio/detail_le-point-de-vue-invite?id=2299153
• JT (RTL Tvi) – 15 janvier 2018
  www.rtl.be/videos/categorie/rtl-info-19h/4760.aspx (à partir de 06’58’’)
• Journal Parlé 18h00 (RTBF La Prem1ère) – 15 janvier 2018
  www.rtbf.be/auvio/emissions/detail_le-journal-de-18-heures?id=1051(2 extraits dans le reportage qui démarre à 02’05’’)

Olivier de Wasseige a été interviewé ce samedi 13 janvier dans le journal télévisé de 13 heures de la RTBF à propos de la pénurie d’informaticiens en Belgique et plus particulièrement en Wallonie. L’occasion pour lui d’insister sur la nécessaire digitalisation de la Wallonie et de saluer les différentes initiatives favorisant l’attractivité des formations et des métiers dans ce secteur.

Retrouvez l’interview complète sur : www.rtbf.be/auvio/detail_jt-13h?id=2298428.

André Lebrun a participé ce vendredi 12 janvier à l’émission radio «Débats Première 100% Wallonie» (RTBF), présentée par Bertrand HENNE, qui revenait sur cette même question qui a fait l’actualité : «La Wallonie manque-t-elle d’espace pour se développer ?»

Il a pu y rappeler la position de l’UWE, qui repose sur cet argumentaire : la situation s’est améliorée et on ne peut pas dire qu’on est en pénurie. Néanmoins, en Wallonie actuellement, 4,6 ha / 1.000 habitants sont affectés à l’activité économique, contre 6 en Flandre. Mais, l’UWE demande par ailleurs de poursuivre l’équipement des Parcs d’Activités Economiques, à hauteur de 200ha/an (c’est une de ses 20 demandes au Gouvernement wallon). Elle insiste pour disposer d’une base de données de terrains disponibles via un outil de gestion publique efficace et pas seulement dans une approche type «immoweb». Ceci devrait notamment permettre d’identifier les moyennes (20ha) ou grandes parcelles (100 ha) et les bloquer au plan de secteur pour assurer leur mobilisation le moment venu. Elle recommande également de gérer au niveau régional les terrains d’intérêt régional et de continuer à assainir les friches industrielles (ce qui est aussi une de ses 20 demandes au Gouvernement wallon).

Pour réécouter l’émission : www.rtbf.be/auvio/detail_debats-premiere-wallonie?id=2298145

Après une carrière dans le monde de l’IT et de l’INternet, Olivier de Wasseige est devenu administrateur-délégué de l’Union Wallonne des Entreprises. Le secteur du numérique trouve donc en lui un ambassadeur qui compte bien porter certains messages tant vers le monde des entreprises – de toutes tailles – que vers les autorités publiques. Le site Regional-IT l’a rencontré pour parler bilan, priorités et actions futures. Dans le domaine du Plan numérique, des start-ups, de la transformation numérique, de l’enseignement…

Consultez ICI son interview (réservé aux abonnés de Regional-IT).

Olivier de Wasseige prend officiellement ce vendredi la tête de l’Union wallonne des entreprises. Il remplace Vincent Reuter aux commandes depuis 2002. Son arrivée tombe à un moment particulier sur le front politique. L’arrivée des libéraux au pouvoir en Wallonie après l’éjection des socialistes pourrait aider le patronat wallon dans ses revendications. Consultez ici l’interview complète parue le 1er septembre 2017 sur le site de L’Echo.

Que pensez-vous de ce basculement politique et ce virage plus à droite pour la Wallonie?

Pour nous, ce qui compte, c’est le contenu. L’UWE ne prend pas de position politique. On a toujours eu une expression qu’on traduit de façon simple: peu importe la marmite pourvu que la soupe soit bonne.

Mais pour les entreprises, la soupe risque d’être plus appétissante sans les socialistes aux fourneaux.

Probablement! On aura plusieurs ministres plus orientés vers nos attentes. On nous écoutera beaucoup plus. Je ne dis pas que nous n’étions pas écoutés dans le passé. Que du contraire! Toute la politique économique de Jean-Claude Marcourt a été à l’écoute des entreprises. Nous avons travaillé de concert sur le plan Marshall et les pôles de compétitivité. Mais aujourd’hui, c’est certain qu’il y aura des préoccupations de l’UWE qui seront rencontrées par ce nouveau gouvernement. Je pense notamment à nos positions et nos revendications par rapport au Forem.

Pourquoi? Le Forem, c’était la vache sacrée des socialistes?

On n’était pas tellement écouté. On a depuis toujours demandé des indicateurs de performance. On a demandé qu’il y ait des bilans de compétences. Cela arrive tout doucement mais il a fallu qu’on tape sur la table. On a demandé qu’on mette en place des formations qui soient en relation avec le monde de l’enseignement pour travailler sur les programmes qui correspondent aux métiers en pénurie. Et là, cela ne va pas encore assez vite. La formation des demandeurs d’emploi doit rendre quelqu’un plus facilement disponible pour répondre à des offres d’emploi. Il faut aller plus loin et rendre les demandeurs d’emploi hautement qualifiés. Malheureusement, il y a une volonté syndicale de mettre l’accent sur une formation des chômeurs pour être au moins qualifiés. Il faut aller plus loin dans la qualification. C’est une question d’adéquation entre la formation et les demandes des entreprises.

La FGTB estime que les entreprises sont trop exigeantes dans leurs offres d’emploi.

C’est une accusation gratuite. C’est encore le droit de l’entrepreneur de dire ce dont il a besoin. Et s’il ne le trouve pas au Forem, il va le trouver ailleurs via des bureaux de recrutement. Aujourd’hui, des tas d’entrepreneurs nous disent qu’ils ne passent plus via le Forem pour leur recrutement. C’est un désaveu pour le Forem.

Que faut-il changer dans le fonctionnement du Forem?

La répartition du personnel doit être revue. Il faut plus s’occuper des clients (entreprises et demandeurs d’emploi). Aujourd’hui, nous avons une proportion de 2/3 des emplois dans l’administratif et 1/3 orienté vers l’extérieur. Cette proportion doit s’inverser. Deuxièmement, il faut plus orienter les formations vers les métiers en pénurie. Le bilan de compétences est aussi indispensable. Il ne faut pas en faire uniquement quelque chose de déclaratif. Nous voulons aussi avoir plus de formations vers le hautement qualifié. L’aspect technologique et la numérisation d’un certain nombre de métiers font que les entreprises ont des exigences de plus en plus élevées.

Qu’est-ce qui vous plaît dans ce nouveau gouvernement?

Il y a certainement une volonté d’aller vite sur certains points et de ne pas tout casser. Des premières discussions que nous avons eues avec les ministres Jeholet et Borsus, il n’est pas question de remettre en cause le plan Marshall simplement parce que c’était Marcourt. Un élément qui nous plaît aussi, c’est cette volonté de revoir toutes les structures de l’animation économique. Il y en a trop! Mais attention, ce n’est pas parce que les libéraux sont au gouvernement qu’on ne sera pas critiques. Ce qui compte, c’est de voir nos revendications rencontrées.

Qu’est-ce qui n’était pas possible avec le PS et qui va l’être avec le MR?

Je ne me prononce pas. Il n’y a rien qui me permet de dire aujourd’hui qu’il va y avoir des éléments qui vont se libérer par rapport à des freins. Ce qui va être possible, c’est qu’on va certainement être plus écoutés et qu’on aura un poids plus fort sur les différentes décisions, sur l’animation économique ou sur la politique énergétique.

La nouvelle majorité a deux ans pour réaliser son programme. C’est court!

Ils ne pourront pas tout faire. Nous allons travailler à la demande du gouvernement sur la mise en place des chantiers prioritaires. On ne parle pas de mesurettes mais de mesures qui pourront se prolonger au-delà des élections. Je pense à la relance industrielle. Sur les 70.000 entreprises en Wallonie, seulement 0,4% sont des grandes entreprises. Ces 320 entreprises génèrent 25% de notre emploi privé, sans compter tous les sous-traitants. Il y a du travail pour aider les PME à croître! Si chaque PME wallonne passe de sa taille moyenne de 9 personnes à 11 personnes (comme en Flandre), on résoudrait une grande partie du chômage.